Уволены 25 чел

Подробности

Категория: Показатели статистики труда и их информационные источники

Рассчитайте относительные показатели оборота рабочей силы за освобождением. Сопоставьте интенсивность движения рабочей силы по отраслям экономики.

29. Имеются данные за март о количестве лиц списочного состава предприятия, включаются в расчет среднесписочной численности, чел.:

Период	Количество сотрудников по списку	Ежедневно появлялось на работу	Количество простоев ежедневно
1-3	420	420	-
4-5	421	421	120
9-11	430	428	-
14-18	432	430	-
21-25	425	424	-
28-31	431	431	-

Выходные и праздничные дни месяца: 6, 7, 8, 12,13, 19, 20, 26, 27.

Определите среднесписочную численность, середньоявочну численность и среднее количество фактически работающих лиц за март.

30. Численность работников предприятия, начало свою деятельность с 10 мая, по списку составляла: 10-21 мая - 220 чел., 22-25 мая - 210 чел., 26-31 мая - 205 чел. Среднесписочная численность работников предприятия составляла, чел.:

Июнь 210

III квартал 225

Октябрь 245

Ноябрь 240

Декабрь 242

Определите среднесписочную численность работников предприятия за: а) май б) II квартал в) 1-е полугодие г) IV квартал г) 2-е полугодие д) год (разными методами).

31. По предприятию за апрель имеются следующие данные, человеко-дней: количество явок - 2270, количество неявок за рабочие дни - 150, количество неявок за выходные дни - 880. В данном месяце предприятие работало 22 дня.

Определите среднесписочную и середньоявочну численность работников в апреле.

32. Списочная численность работников предприятия на начало года составляла 230 чел. В течение года принято на работу 20 человек., Уволены 25 чел. (В том числе в связи с истечением срока договора - 12 чел., Выходом на пенсию - 5 чел., Поступлением в учебные заведения - 2 чел., По собственному желанию - 3 чел., За прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины - 3 чел.). Среднесписочная численность за год составляет 225 чел.

Постройте баланс рабочей силы и определите абсолютные и относительные показатели оборота за принятием, по выбытием, замещением работников и постоянства кадров.

33. Имеются следующие данные за два месяца: